Confidencial

México Permanente MXN40,000 - MXN45,000
  • Liderear estrategias de atracción, desarrollo, administración del personal
  • Gestion del personal operativo y cumplimiento de indicadores de RH

Sobre nuestro cliente

Empresa líder en su sector.

Descripción

  • Tiene que tener muy clara la estrategia , darle seguimiento a los managers, saber bajar las propuestas realizadas
  • Detectar necesidades para hacer propuestas de mejora
  • Elaborar Políticas y procedimientos de Recursos Humanos y otras áreas
  • Crear estrategias para llevar a directivos y Gerentes a su mayor capacidad de gestión
  • Capacitar y Desarrollar al personal de la organización
  • Liderar la implementación de Success Factors
  • Creación de control de indicadores de Recursos Humanos
  • Evaluar el clima laboral de la organización
  • Reclutar y seleccionar personal desde nivel operativo hasta gerencial
  • Diseño de perfiles basados en competencias y descriptivos de Puesto
  • Proponer prácticas de integración
  • Detectar necesidades que afecten de manera positiva a los planes de acción
  • Crear procesos de comunicación interna
  • Supervisar Nomina (conceptos básicos, requisitos legales, pagos, pre-nomina)
  • Elaborar indicadores mensuales de reclutamiento y selección para detectar reas de mejora continua

Perfil buscado (Hombre / Mujer)

Licenciatura concluida. Mínimo 5 años de experiencia en recursos humanos indispensable experiencia en planta. Perfil Generalista con un enfoque Estratégico. Excelentes habilidades de comunicación, servicio al cliente, orientación a resultados y habilidades para implementar prácticas de clima laboral. Experiencia INDISPENSABLE con Success factors o algún ERP. Inglés avanzado indispensable.

Qué Ofrecemos

$40,000 - $45,000 BRUTOS

Contacto
Samanta Miguelez
Ingresar referencia para vacante
63553

Descripción de la vacante

Sub Sector
Localización
Tipo de contrato
Nombre del consultor
Samanta Miguelez
Referencia de la vacante
63553
 

En Page Personnel creemos en la diversidad e inclusión. Defendemos la igualdad de oportunidades sin discriminar por género, raza, edad, religión ni orientación sexual o por cualquier otro aspecto que pudiera ser considerado excluyente.