Consultor de Reclutamiento Internacional

Guanajuato Permanente MXN30,000 - MXN35,000
  • Serás el responsable del ciclo de reclutamiento para Estados Unidos
  • Darás servicio a clientes internos nivel direccion para cobertura de necesidades

Sobre nuestro cliente

Empresa líder en su sector

Descripción

  • Establecer y mantener relaciones de colaboración con los solicitantes de posiciones, con el propósito de brindarles el servicio, atención y orientación en la adquisición de talento humano.
  • Determinar con base en la información de perfil, descripción de puestos y proyectos organizacionales, los requisitos necesarios de la vacante a cubrir para iniciar la búsqueda de los candidatos.
  • Difundir el perfil del puesto en las diversas fuentes de reclutamiento, internas y externas con el fin de captar información de posibles candidatos. Colaborar con las agencias de reclutamiento y head-hunters para servicios de adquisición de talento.
  • Realizar entrevistas iniciales con los posibles candidatos con el fin de obtener información específica de su trayectoria laboral y asegurar que cumplan con los requisitos que demanda el puesto, fit cultural de la organización y proyectos estratégicos.
  • Aplicar los exámenes psicométricos, técnicos y assessment y de conocimiento de otro idioma. Avalar e interpretar resultados de agentes externos de evaluación.
  • Coordinar la realización de estudios socio económicos, polígrafo, médicos, etc. de candidatos potenciales según lo solicite la posición, con el propósito de verificar información personal y laboral.
  • Elaborar políticas y procedimientos de reclutamiento y selección para las unidades de negocio, integrando prácticas innovadoras, reclutamiento 3.0 y employer branding alineadas a la cultura de la empresa para la atracción del mejor talento.
  • Generar estrategias de reclutamiento, onboarding y employer branding, adaptándolas según sus resultados a las unidades de negocio.
  • Colaborar en los programas de onboarding y engagement, asegurando la experiencia positiva del colaborador con la organización.

Perfil buscado (Hombre / Mujer)

Licenciatura concluida. Mínimo 4 años de experiencia en atracción de talento. 2 años de experiencia con gente reclutamiento en Estados Unidos. Conocimiento en entrevistas por competencias, pruebas psicotécnicas y proceso end-to-end de reclutamiento. Excelentes habilidades de comunicación, servicio al cliente, orientación a resultados y habilidades de negociación. Ingles avanzado indispensable.

Qué Ofrecemos

$30,000 - $35,000 brutos mensuales

Contacto
Samanta Miguelez
Ingresar referencia para vacante
64296

Descripción de la vacante

Industria
Localización
Tipo de contrato
Nombre del consultor
Samanta Miguelez
Referencia de la vacante
64296
 

En Page Personnel creemos en la diversidad e inclusión. Defendemos la igualdad de oportunidades sin discriminar por género, raza, edad, religión ni orientación sexual o por cualquier otro aspecto que pudiera ser considerado excluyente.