Guardar vacante Volver a la búsqueda Descripción Resumen Empleos Similares3 años mínimo como Gerente en Gestión de Talento o Generalista en RHExperiencia como Generalista de HRSobre nuestro clienteEmpresa nacional del sector automotrizDescripciónPrincipales responsabilidades:Apoyo con contrataciones de personalDesarrollo de programas de inducción, coaching y capacitación para nuevos empleadosPublicación de vacantes en distintas fuentes de reclutamiento así como programación de entrevistas Apoyo en organización de eventos y desarrollo personalSupervisión de evaluaciones de desempeño y desarrollo de planes individualesApoyo con inducción de personal Fomento de la diversidad e inclusión en todas las iniciativas relacionadas con el talento humano.Apoyo con clima organizacional, coaching y capacitacionesSeguimiento a on boardingsPerfil buscado (Hombre / Mujer)2 años mínimo como Generalista de HREnfoque en resultadosOrientación al servicioTrabajo en equipoComunicación efectivaProactivoLíder ResponsableIniciativa para crecer el departamento*Disponibilidad para viajar y trabajar 2 sábado al mes* Qué OfrecemosSueldo: $45,000 - $55,000 MXN Brutos + Prestaciones superiores de leyPerfiles que estén abiertos a viajar constantemente o mudarse a Mérida ó TuxtlaContactoJessica CurielIngresar referencia para vacanteJN-102024-6567737Descripción de la vacanteSectorRecursos humanosSub SectorGeneralistaIndustriaTransport & DistributionLocalizaciónMéridaTipo de contratoPermanenteNombre del consultorJessica CurielReferencia de la vacanteJN-102024-6567737
