- PueblaPermanentMXN35,000 - MXN45,000
Empresa transnacional de sector busca un Gerente de Recursos Humanos que quiera sumarse al reto de estructurar el equipo de la compañía.
Establecer procesos de reclutamiento y selección, capacitación y desarrollo
Inglés intermedio indispensable
Guardar vacante Ver vacante - Distrito FederalPermanentMXN50,000 - MXN60,000
Únete a una de las compañías líderes en el sector financiero y aprovecha la oportunidad de desarrollar tu carrera en Recursos Humanos.
Desarrollar métricas, políticas y procedimientos que administren el área.
Desarrollar las estrategias requeridas para ejecutar las metas del negocio.
Guardar vacante Ver vacante - Distrito FederalPermanentMXN50,000 - MXN60,000
Acepta el reto de unirte a una de las compañías líderes en el sector retail y no dejes pasar la oportunidad de desarrollar tu carrera en Recursos Humanos.
Gestionar el reclutamiento y selección de personal.
Desarrollar estrategias de retención de talento.
Guardar vacante Ver vacante - VeracruzTemporaryMXN50,000 - MXN60,000
Empresa reconocida mexicana de Manufactura se encuentra en búsqueda de Generalista de Recursos Humanos.
Realizar reclutamiento operativo de personal.
Crear nuevas estratégias de Desarrollo Organizacional.
Guardar vacante Ver vacante - GuanajuatoPermanentMXN50,000 - MXN60,000
Empresa mexicana líder de retail busca Gerente de Recursos Humanos que se sume al reto de su crecimiento acelerado.
Liderar y desarrollar al equipo, dar coaching y dirigirlo a un buen desempeño
Implementar programas de atracción de talento, onboarding y engagement
Guardar vacante Ver vacante - QuerétaroPermanent
Da un paso en tu carrera profesional y desarrolla tu expriencia dentro de una empresa líder multinacional del sector automotriz laborando como generalista de recursos humanos.
Coordinar el proceso de reclutamiento y selección de personal.
Elaborar y dar seguimiento a la política de capacitación y on boarding.
Guardar vacante Ver vacante - Distrito FederalPermanentMXN50,000 - MXN60,000
Desarrolla tu carrera como Gerente de RH y aprovecha la oportunidad de crecer con empresa 100% mexicana.
Liderear estrategias de atracción, contratación, administración y desarrollo de
Desarrollar métricas, políticas y procedimientos
Guardar vacante Ver vacante - Distrito FederalPermanentMXN50,000 - MXN55,000
Empresa de Retail se encuentra en búsqueda de su Gerente de Recursos Humanos. ¡Anímate a unirte a su equipo de trabajo!
Proveer liderazgo y coaching en todas las operaciones del área
Crear planes y manuales de capacitación
Guardar vacante Ver vacante - Nuevo LeónPermanent
Empresa mexicana dedicada a la fabricación de productos deportivos está en búsqueda de un Ejecutivo de RH para trabajar en Monterrey, N.L.
Pertenecer a una empresa líder en su ramo
Incrementar los conocimientos en RH
Guardar vacante Ver vacante - Distrito FederalPermanentMXN17,000 - MXN23,000
Importante Casa Productora busca Generalista Jr. para Recursos Humanos.
Reclutamiento y selección
Clima laboral
Guardar vacante Ver vacante - TepotzotlánPermanentMXN20,000 - MXN25,000
Únete a una de las compañías más importantes del mercado como Generalista de RH
Gestiona los procesos de reclutamiento, capacitación y relaciones laborales
Gran oportunidad de crecimiento en Tepotzótlan
Guardar vacante Ver vacante - MonterreyPermanentMXN40,000 - MXN50,000
Compañía multinacional de electrodomésticos se encuentra en búsqueda de un Generalista de Recursos Humanos.
Gestionar la administración completa del personal.
Desarrollar desde sus inicios el área de Recursos Humanos.
Guardar vacante Ver vacante - Distrito FederalPermanentMXN40,000 - MXN50,000
Aprovecha la oportunidad de unirte a una empresa líder en servicios financieros digitales como su Gerente de Recursos Humanos
Definir, implementar y dar seguimiento a políticas y procedimientos de RH.
Estandarizar las operaciones de administración de recursos humanos.
Guardar vacante Ver vacante - Distrito FederalPermanentMXN45,000 - MXN55,000
Aprovecha la oportunidad para desarrollar tu experiencia en recursos humanos como especialista en compensaciones y beneficios dentro de una empresa líder en el sector financiero.
Diseñar la política de compensaciones y beneficios.
Realizar comparativos de sueldo con el mercado.
Guardar vacante Ver vacante - Distrito FederalPermanentMXN35,000 - MXN45,000
Únete a una de las compañías líderes en el sector retail y da un paso adelante en tu carrera trabajando en el área de Recursos Humanos.
Proveer el talento necesario en tiempo y forma.
Realizar entrevistas a posibles candidatos.
Guardar vacante Ver vacante - Distrito FederalPermanentMXN40,000 - MXN50,000
Trabaja en una de las mayores empresas transnacionales de consumo masivo y desarrolla tu carrera profesional como Payroll Specialist.
Administrar y supervisar los sistemas de Recursos Humanos.
Supervisar el cálculo de nómina y sus resultados.
Guardar vacante Ver vacante - Distrito FederalPermanentMXN40,000 - MXN50,000
Desarrolla tu carrera profesional como HRBP en una de las empresas líderes de consumo a nivel global.
Apoyar las estrategias de crecimiento y desarrollo de las áreas a su cargo.
Identificar necesidades de Recursos Humanos dentro de las áreas de la empresa.
Guardar vacante Ver vacante - Distrito FederalPermanent
Multinational Oil and Gas company is looking for a Talent Developer to work in the Human Resources Department.
Successful experience in the field of HR with strong management focus
English (Advanced)
Guardar vacante Ver vacante - PueblaPermanentMXN35,000 - MXN45,000
Da un paso en tu carrera profesional y desarróllate dentro de una empresa líder multinacional del sector automotriz laborando como Head of Talent.
Establecer estrategias de retención de liderazgo y supervisar KPI.
Gestionar la retención de liderazgo y responsable de trainees.
Guardar vacante Ver vacante - Distrito FederalPermanentMXN30,000 - MXN60,000
Únete a una de las compañías líderes del sector farmacéutico laborando como gerente de compensación y beneficios. Aprovecha esta oportunidad para desarrollar tu experiencia en recursos humanos.
Desarrollar políticas de compensaciones y beneficios para el personal.
Coordinar la administración de las prestaciones de la compañía.
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